标签:管理者

用户体验,求胜之道-好书天下
计算机类

用户体验,求胜之道

目前很少有面向现任或未来的用户体验管理者的正式培训。《用户体验,求胜之道》与用户体验管理者直接对话,介绍这一职位可能需要面对的挑战。《用户体验,求胜之道》深刻、系统地介绍了如何成为一名高效率的用户体验管理者,内容涵盖:创建团队、提高团队积极性、策划产品开发、确保用户体验执行、帮助公司认同用户体验的成效,以及有助于建立用户体验项目的方方面面。 《用户体验,求胜之道》由资深用户体验管...

中国治理-好书天下
人文社科

中国治理

黑天鹅乱飞,灰犀牛到处跑,危机时刻管理者如何应对? 企业内部自组织如何协同共生? 中国人谈领导,为何强调“做生意前先做人”? 组织如何突破“一放就活,一活就乱,一乱就收,一收就死,一死再放”的循环? 这是一本组织管理的经典教科书。作者罗家德教授结合其社会学、管理学与经济学学科背景,参与组织实务来找寻答案,关注真实的管理活动、管理绩效,以及管理者的思维方式。作者从...

金线-好书天下
经济管理

金线

这是一本管理书,是冯唐2022年最新作品。 提供能帮助所有人尤其是管理者解决一切难题的思维方式。 每个大难题都可以拆解成若干小难题;每个小难题可以用一个金字塔解决;金线就是串起所有金字塔的结构化思维和结构化表达。 冯唐的管理学是中西合璧的成事学。 掌握金线原理,就能解决一切问题。 ...

卓有成效的管理者(55周年新译本)-好书天下
经济管理

卓有成效的管理者(55周年新译本)

“现代管理学之父”彼得·德鲁克提出,在知识社会中“管理者”的全新定义—— “每一个愿意凭借专业、积极贡献、勇于担当责任的人都是管理者,即使他没有所谓的职权,只要他能为组织做出贡献。所有负责行动和决策而又有助于提高组织工作效能的人,都要像管理者一样工作和思考。” 如何卓有成效?让平凡的人成就不平凡的事业?德鲁克提出了5个核心能力: 记录并分析自己的时间使用情况,做好时...

先学说话,再带团队:39招破解沟通难题-好书天下
经济管理

先学说话,再带团队:39招破解沟通难题

今天,在事事讲效率、讲结果的大环境下,“高效沟通”成了每个职场人的必修课。管理者在工作中的不当言辞很可能导致糟糕的结果。管理者,有必要掌握“说话的艺术”,针对不同的下属,使用不同的话语、不同的方式表达,达成高绩效的同时,促进下属成长。 本书列举了作者从大量企业实际案例中精挑细选的39个“管理者的烦恼”并给出了相应的“解决方法”,有助于管理者倾听下属的心里话,带好团队。 ...

多样性团队-好书天下
经济管理

多样性团队

团队的多样性,对于企业的创新具有重要的意义。《多样性团队》这本书,向组织者展示了如何建立一支有多样化视角和能力的团队,让企业得以不断突破自身的局限;同样,规模化的人口效应也将让国家在创新力竞争中,拥有更多元化的视角,成为推动经济发展的重要因素。 ——梁建章,携程网创始人 这本书让我们了解到,将拥有认知多样性的人集合在一个团队里有多么重要,它提供了应对当今时代复杂挑战的新视角...

阿里巴巴基本动作-好书天下
经济管理

阿里巴巴基本动作

中国民营企业的成长,通常是边干边学、乱干乱学、死扛硬顶、野蛮生长。在整个过程中,业务、组织与队伍之间相互拉动又相互牵制,成为民营企业管理的主线与核心。阿里巴巴,无疑是中国本土管理实践中最具借鉴意义的企业之一。这本书以阿里巴巴中基层管理者每天都在用的“基本动作”为蓝本,以大量民营企业一线管理者的真实痛点为主线,帮助管理者扎马步、打基础,修炼好一招一式的基本功。 王明夫 和君集团董事...

执行力:如何带出嗷嗷叫的团队-好书天下
人文社科

执行力:如何带出嗷嗷叫的团队

一部能让你拥有高效执行力团队的管理圣经 备受各大MBA商学院推崇的执行力提升课程 手把手教你如何带出一个嗷嗷叫的高效团队 带团队,拼的就是执行力!一切的竞争,都与执行力的竞争密不可分!而一切的执行力都取决于管理团队的方法。 《执行力:如何带出嗷嗷叫的团队》重点分享和讲述了团队领导十分关心的问题——如何提高团队执行力,带出一个嗷嗷叫的团队!手把手地教会读者提高团队...

知行-好书天下
经济管理

知行

技术管理者是当今宝贵而稀缺的中坚力量。对于瞬息万变的泛互联网行业,机会无处不在。广大互联网技术管理者一方面成长迅速,一方面又亟待系统方法论的指引。 本书结合了作者多年互联网行业的管理实践经验和管理理论,针对广大技术管理者最关心的三类问题展开了探讨: ”why“的问题,关乎管理意愿问题,核心纠结在于”要不要做管理“,比如: 老板让我做管理,我到底要不要做呢? 管理...

彼得德鲁克全集·创新与企业家精神-好书天下
经济管理

彼得德鲁克全集·创新与企业家精神

创新是企业家的标志,企业家社会是德鲁克留给人类社会的一剂良药。激烈竞争、瞬息万变的市场和技术让人们对创新的重要性深信不疑,但关键问题是,该如何进行创新。如果你懂得在哪里以及如何寻找创新机遇,你就能系统化地管理创新;如果你懂得运用创新的原则,你就能使创新发展为可行的事业。这就是德鲁克在本书中为我们揭示的重点。

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