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书名:解困之道在复杂世界中解决复杂问题
作者:[美]亚内尔·巴尔-扬
译者:沈忱
ISBN:9787542875914
出版社:上海科技教育出版社
出版时间:2021-10
格式:epub/mobi/azw3/pdf
页数:234
豆瓣评分: 9.2
书籍简介:
为何纵使有严格的医师培训流程和先进的科学技术,美国每年仍有5—10万人因医疗错误而丧生? 为什么数十亿美元的援助也没能给发展中国家带来真正的发展? 为什么一小撮恐怖分子就能向美军发起挑战?为什么美国的教育系统令人如此不满? …… 更重要的是,面对医疗、国际发展、军事冲突、教育等复杂系统中出现的难题,人们该如何摆脱困境? 本书作者以全新视角展现了如何利用复杂系统理念,来应对人们目前面临的各种复杂挑战。每个人都能从本书诸多实用、有启发性的解困之道中有所收获。
作者简介:
亚内尔·巴尔-扬(Yaneer Bar-Yam),美国新英格兰复杂系统研究所主席,被认为是复杂系统科学领域的奠基人之一,所著 Dynamics Of Complex Systems 是复杂系统科学的经典教科书。其研究成果已在物理学、生物学和社会系统等诸多领域得到广泛应用。
书友短评:
@ 人生如浮云 多层次合作竞争那一章,看到作者拿科比和奥尼尔来举例,倍感亲切又泪流满面啊 @ 云下 医疗事故那一章太精彩了!从可能性空间的角度去思考整个系统在什么地方容易出问题,以及现有的医疗系统设计存在那些不合理。明天就去给院长建议去! @ 小顽童 很好,打开了思路,但也有很多疑问,不知道进一步该去哪里找答案 @ wizard 有效管理复杂系统的唯一方法是将系统切分成小单位,然后借助竞争和进化实现增量式的改进。这个观点可以用来解释过去几十年中国以县为单位展开的竞争以及由此取得的经济奇迹 @ 我是深渊 例子比较有意思,复杂系统的提法挺好,就是可能「解决复杂问题」本身也是一个复杂系统工程,一本书还不足以讲明白。 @ Mozzzi~ 多一种看待、思考和处理问题的方法论,还是有不少收获。从分析问题本身入手(分大尺度or高复杂度两者,然后采用不同的方法)针对高复杂度的问题,细分小单位的专业度越高,管理者对结果所抱的开放态度越高,创新和进化发生的可能性也会越高,对管理者也是很好的指导用书,推荐 @ 加加 过节来图书馆无意翻到的一本书。解惑了我司的组织架构设计。 @ 小顽童 很好,打开了思路,但也有很多疑问,不知道进一步该去哪里找答案
中文版序
译者序
概述 解困之道
第一篇 概念
第一章 部分、整体和关系
第二章 模式
第三章 网络和集体记忆
第四章 可能性
第五章 组织中的复杂度和尺度
第六章 进化
第七章 竞争与合作
第二篇 解困
第八章 解决现实中的难题
第九章 军事战争与冲突
第十章 医疗保健Ⅰ:医疗保健系统
第十一章 医疗保健Ⅱ:医疗错误
第十二章 教育Ⅰ:学习的复杂性
第十三章 教育Ⅱ:教育系统
第十四章 国际发展
第十五章 开明进化工程
第十六章 结论
注释和参考文献
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哲人石丛书(共155册),这套丛书还有《宇宙秘密:阿西莫夫谈科学》《自然罗盘》《爱因斯坦恩怨史》《物理学巨匠》《亚原子世界探秘》等。
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